Другой вариант
Скачать Распечатать

Работники с детьми – права на дополнительный отпуск (3/3/17)

Правом на дополнительный отпуск обладают все работники, на попечении которых находятся дети, т.е. отец, мать, один из приёмных родителей, на попечение которого и под надзор передан ребёнок по решению сиротского суда до утверждения адопции в суде, член приёмной семьи, который заключил договор с самоуправлением, опекун или другое лицо, которое в соответствии с решением сиротского суда фактически ухаживает за ребёнком и его воспитывает. В этой статье – о практическом использовании данного права.

Поделиться статьей

Если у Вас возникли какие либо комментарии к этой статье, просим отправить здесь lv_mindlink@pwc.com

Ваш вопрос