Другой вариант
Скачать Распечатать

Шпаргалка для бухгалтеров по зарплате на 2020 год – ОВГСС и ПНН (3/2/20)

В этой статье обобщена информация о нормах законов и других правовых актов, которые следует учитывать в 2020 году, рассчитывая подоходный налог с населения (ПНН), обязательные взносы социального страхования (ОВГСС) и налог солидарности (НС) на зарплату работника.

Взносы социального страхования

В 2020 году применяют следующие ставки ОВГСС:
 

Категория работника

 

Работодатель (%)

 

 

Общая ставка (%)

Застрахован по всем видам социального страхования

24,09

11,00

35,09

   Достиг возраста, дающего право на государственную пенсию по возрасту

21,31

9,56

30,87

Получатель пенсии по выслуге лет или инвалид – получатель специальной государственной пенсии

22,52

10,12

32,64

Расчёт ПНН и облагаемого дохода

В 2020 году к трудовым доходам применяют следующие прогрессивные ставки:
 

Ставка

Подана налоговая книжка, работник социально застрахован в Латвии

 

Не подана налоговая книжка, работник социально застрахован в Латвии

 

Иностранец, социально незастрахованный в Латвии

20%

 

Работодатель применяет к доходам до 1667 евро в месяц

 

Работодатель не применяет

Работодатель не применяет (если только лицо не получило налоговую книжку и не подало ее работодателю)

23%

 

Работодатель применяет к доходам выше 1667 евро в месяц*

 

Работодатель применяет ко всем доходам

 

Работодатель применяет к доходам до 5233 евро в месяц

31,4%

Работодатель не применяет

 

Работодатель не применяет

 

Работодатель применяет к доходам выше 5233 евро в месяц

 
*Согласно части 23 статьи 15 закона о ПНН и пункту 8 статьи 30, работник, сделав отметку в своей налоговой книжке или по письменному заявлению работодателю, может выбрать применение налога к доходам по ставке 23%, а также отказаться от применения необлагаемого минимума в рамках таксационного года, прогнозируемого СГД .(Новости MindLink.lv, 05.12.2018)
 
Уплачиваемый ПНН уменьшают на сумму отчислений умноженной на ставку 20%. Эту сумму образуют следующие отчисления: 
  • ОВГСС работника;
  • выплаты НС работника;
  • дифференцированный необлагаемый минимум, если подана налоговая книжка и зарплата не превышает 1200 евро в месяц (в 2019 году – 1100 евро);
в 2020 году максимальный необлагаемый минимум увеличен до 300 евро в месяц (в 2019 году – 230 евро), если облагаемый доход, к которому его применяют, не превышает 500 евро (в 2019 году – 440 евро). Прогнозируя дифференцированный необлагаемый минимум, СГД будет применять коэффициент 1,09. (Новости MindLink.lv, 17.12.2019)
  • льготу 250 евро в месяц (в 2019 году – 230 евро) за каждое находящееся на иждивении лицо, зарегистрированное в налоговой книжке, если книжка подана работодателю;
  • льготу 154 евро в месяц (1848 евро в год) вместо необлагаемого минимума лицу, которому установлена I или II группа инвалидности, и 120 евро в месяц (1440 евро в год) лицу, которому установлена III группа инвалидности;
  • льготу 154 евро в месяц (1848 евро в год) политически репрессированному лицу и лицу, которому присвоен статус участника движения национального сопротивления.
К налогоплательщику, у которого одновременно есть право на льготы как инвалиду и как политически репрессированному лицу или участнику движения национального сопротивления, применяют льготу большего размера. 
 
В 2020 году потолок ОВГСС равен 62 800 евро. После его достижения работодатель должен продолжать рассчитывать и удерживать как долю работодателя ОВГСС, так и долю работника, однако это будет считаться НС.
 
В 2020 году ставка НС – 25,5%. Разницу между фактически уплаченным НС (например, в размере 35,09%) и расчётным НС в размере 25,5% считают переплаченным НС и возвращают работодателю до 1 сентября года после таксационного.
 
Зарплату и другие выплаты за работу или деятельность другого рода до 31 декабря 2019 года, если их выплачивают после этой даты, облагают ПНН, применяя такой размер месячного необлагаемого минимума и льгот, а также и налоговые ставки, которые действовали до этой даты.

Минимальная зарплата и часовая тарифная ставкам

В 2020 году минимальный размер зарплаты не изменился – 430 евро.
 
Месячная минимальная часовая тарифная ставка в 2020 году установлена также, как и в 2019 году, разделив минимальную месячную зарплату на нормальное число рабочих часов в месяце. Например, если работнику в месяц предусмотрено отработать 160 чесов (40 часов в неделю), тогда его минимальная часовая ставка в месяце рассчитывается так:
 
430 / 160 = 2,6875 евро   

Пошлина риска предпринимательской деятельности

Размер пошлины в 2020 году составляет 0,36 евро в месяц за каждого работника.

Поделиться статьей

Если у Вас возникли какие либо комментарии к этой статье, просим отправить здесь lv_mindlink@pwc.com

Ваш вопрос